8月10下午，集团公司党委书记、董事长陈祖军，副总经理吴忠红一行到云南农垦茶叶发展有限公司调研。
调研会上，公司党总支书记、董事长陈胜军首先分别从公司的基本情况、生产经营、经济运行、重点工作进展、当前存在的问题困难、下一步重点工作计划等方面作了工作汇报，对需要集团公司帮助解决的问题提出了请求。公司总经理罗恩勇对公司在建项目运行情况进行了补充汇报。陈祖军董事长还依次听取了茶叶公司领导班子成员、部门负责人及中层副职人员对自己近半年来的工作情况汇报。
听取汇报后，陈祖军董事长对茶叶公司上半年的发展情况予以肯定并作了重要讲话，对茶叶公司提出三点要求：1.牢固树立危机感和紧迫感。改变"小富即安、小步慢走"的思想，提前做好谋划，企业运营要加强产融结合，融资工作要取得重大突破。2.以成立茶产业集团为契机，打造现代化企业，为下一步上市做好充分准备。必须确保在今年9月底完成茶业集团组建工作。3.认真履行好党总支主体责任、纪委监督责任。开展好"五融入五提升"、"两学一做"学习教育常态化制度化工作。做好各党支部的标准化建设，夯实党建工作的基础，支部强则党建强。每一名党员发挥好先锋模范带头作用。其次，加大干部培养和训练，做好后备人才的储备工作。建立"能进能出"的干部通道，使企业能够持续健康的发展。
最后，陈祖军董事长希望茶叶公司能够统一思想、提高认识，站在更高的高度，凝心聚力共促发展。
